Cobra el personal municipal con el aumento acordado en marzo
La Secretaría de Hacienda de la Municipalidad de Concepción del Uruguay confirmó que este miércoles 5 de septiembre se abonará el sueldo a empleados de planta permanente y contratados municipales.
03.09.2018 | 20:26
Como se recordará, en una reunión realizada el pasado 24 de agosto entre el Intendente José Lauritto, el Secretario de Gobierno Ricardo Vales y Mario Barberán, titular de la Asociación de Obreros y Empleados Municipales, se coordinó la posibilidad de adelantar el pago salarial a este miércoles y ya con el aumento acordado por paritaria en el mes de marzo.
En el acta-acuerdo firmada en marzo por el Departamento Ejecutivo Municipal y la Asociación de Obreros y Empleados Municipales, desde el cobro del sueldo de agosto, el personal de planta permanente y el contratado tendrá un 10% de aumento, que se acumula a igual porcentaje de 10 por ciento de incremento que comenzó a percibirse con los haberes del mes de febrero.
Asimismo, y también en base al acuerdo alcanzado en marzo, se percibirá un aumnto en el salario mínimo garantizado de bolsillo para el personal contratado de este municipio , que representará un total de 27% de mejoramiento desde febrero.
Pase a planta y recategorizaciones
También cumpliendo con otros puntos acordados con el sindicato, se elevará al Concejo Deliberante el listado de la tercera tanda de 40 agentes contratados que ingresarán a la planta permanente. También se elevará al HCD la nómina de empleados a quienes este año les corresponde ser recategorizados según el escalafón.
En el acta-acuerdo firmada en marzo por el Departamento Ejecutivo Municipal y la Asociación de Obreros y Empleados Municipales, desde el cobro del sueldo de agosto, el personal de planta permanente y el contratado tendrá un 10% de aumento, que se acumula a igual porcentaje de 10 por ciento de incremento que comenzó a percibirse con los haberes del mes de febrero.
Asimismo, y también en base al acuerdo alcanzado en marzo, se percibirá un aumnto en el salario mínimo garantizado de bolsillo para el personal contratado de este municipio , que representará un total de 27% de mejoramiento desde febrero.
Pase a planta y recategorizaciones
También cumpliendo con otros puntos acordados con el sindicato, se elevará al Concejo Deliberante el listado de la tercera tanda de 40 agentes contratados que ingresarán a la planta permanente. También se elevará al HCD la nómina de empleados a quienes este año les corresponde ser recategorizados según el escalafón.
